MAHMUT ARSLAN: Kamu Çerçeve Protokolü Belediyelerde de Uygulansın

Çalışma Hayatı 24.07.2023 - 18:44, Güncelleme: 24.07.2023 - 18:44
 

MAHMUT ARSLAN: Kamu Çerçeve Protokolü Belediyelerde de Uygulansın

HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, “Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanmasını istiyoruz. Kamu çerçeve protokolünün belediyeler ve bağlı şirketleri için de uygulanması konusunda mücadelemizi kararlılıkla sürdürüyoruz” dedi.
HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, Hizmet-İş Sendikamızın Bursa 2 No’lu Şube 1. Olağan Genel Kurulu’na katıldı. Genel kurula, HAK-İŞ Genel BaşkanıArslan’ın yanı sıra AK Parti Bursa Milletvekili Mustafa Yavuz, Bursa Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Ali Mersin, Bursa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Ulaş Akhan, BİNTED A.Ş. Genel Müdürü Nurcan Kırçova, AK Parti Bursa 24 ve 25. Dönem Milletvekili Av. İsmet Su, AK Parti Bursa İl Başkan Yardımcısı Adnan Kurtuluş, Hizmet-İş ve Özgüven-Sen Sendikalarınını Genel Başkan Yardımcıları, HAK-İŞ Bursa ve bölge il ve şube başkanları, komite başkanları, üyeler ve basın mensupları katıldı.   “KAMU ÇERÇEVE PROTOKOLÜNÜN BELEDİYELERDE DE UYGULANMASINI İSTİYORUZ”   HAK-İŞ Genel Başkanı Arslan, Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanması talebini yineledi. Arslan, Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın Kamu Çerçeve Protokolü imza töreninde belediye ve bağlı şirketlerini de kapsam içinde tuttuğunu hatırlatarak, “Sayın Cumhurbaşkanımız Kamu Çerçeve Protokol sözleşmesinin belediyeleri de kapsadığını söyledi. Efendim TÜHİS’e üye değilmiş, bunlar tamamen engellemek için oluşturulan gerekçeler. Belediyeler de bir kamu kuruluşudur, belediyeler ayrı tutulmamalıdır” dedi. Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanması için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eski Bakanı Vedat Bilgin ile protokol imzaladıklarını ancak Bilgin’in görevinin son bulmasından dolayı çalışmanın yarım kaldığını ifade eden Arslan, Yüksek Hakem Kurulu’nda alınan uyuşmazlıkların çözümünde Kamu Çerçeve Protokolünün esas alınacağına dair prensip kararına yönelik baskıları ve bu kararları uygulamama yönündeki çabaları eleştirdi. Arslan, “Bugün Yüksek Hakem Kurulumuza kamu çerçeve protokolü kararlarının değiştirilmesi yönünde baskı yapılıyor.  Buna direniyoruz. Yüksek Hakem Kurulunda, kurula gelen uyuşmazlıkların çözümünde Kamu Çerçeve Protokolünün esas alınacağına dair prensip kararı alındı, son derece mutlu olduk. Bu karar ile, belediyelerde masada imzalanmayan sözleşmeler Yüksek Hakem Kuruluna giderse orada nasıl bir rakamla karşılaşılacağı ilan edildi. Ne yazık ki Yüksek Hakem Kurulu’nda emeğe, emekçiye karşı bir kısım çevrelerin yürüttüğü yeni bir tablo var. Ben o hakem üyelerini uyarıyorum; lütfen buradan geri adım atılmasın. Yüksek Hakem Kurulu başkanının samimiyetine inanıyorum ve bunu geri götürmeden tekrar prensip kararını devam ettirebiliriz. Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanmasını istiyoruz. Biz bu mücadeleyi yapıyoruz” dedi.   “EMEKÇİLERİN TALEBİ, AİLELERİNİN İHTİYAÇLARINI KARŞILAYABİLECEK ÜCRETLERDİR”   Konuyla ilgili olarak önceki gün Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile görüştüklerini aktaran Arslan, Bursa’ya, Kocaeli ye, İzmit’e, İstanbul’a hasılı Türkiye’nin her yerine 24 saat hizmet eden emekçilerin talebinin, ailelerinin ihtiyaçlarını karşılayabilecek ücretler olduğunu söyledi. Arslan, Yüksek Hakem Kurulundan çıkan sözleşmeleri uygulamak istemeyen belediye başkanları olduğuna da dikkat çekti. Arslan, “Bazı belediyelerimizin sözleşmeleri Yüksek Hakem Kurulundan çıkıyor ama kıyamet kopuyor. ‘Yüksek Hakem Kurulu bu rakamları nasıl verir, biz bu rakamları ödeyemeyiz’ diyorlar. Gelin masada anlaşalım diyorlar fakat masada da asgari ücretten fazla vermiyorlar. Sorunların çözüm yöntemi bu olmamalı” dedi. Arslan, Bursa Büyükşehir Belediyesi iştiraki BİNTED’de ek protokol talebini de dile getirdi. İstanbul ilçe belediyelerinde yaşanan sorunlara da değinen Arslan, “İstanbul’da 23 tane AK Partili belediyelerde hala ek protokolü imzalayamadık. Sorunların çözümü için karşılıklı oturup birbirimizi anlamalıyız. Bunlar şehirlerimize hizmet eden insanlar. Belediye ve şirket işçilerini sadece bir maliyet olarak görülmemeli” ifadelerini kullandı.   “İLAVE TEDİYENİN BELEDİYE ŞİRKETLERİNDE DE UYGULANMASINI İÇEREN BİR KANUN DÜZENLEMESİNE İHTİYACIMIZ VAR”   Belediye şirket işçilerine verilmesi gereken 52 günlük ilave tediyenin verilmesi için bir kanun düzenlemesine ihtiyaç olduğunu belirten Arslan, “6772’nin belediye şirketleri için de uygulanacağı bir kanun düzenlemesine ihtiyacımız var. Aslında kanun açık fakat yargıtay kararları maalesef böyle bir düzenlemeyi zorunlu hale getiriyor” dedi. Bir kısım çevrelerin belediye şirketlerinde bugün gelinen noktayı küçümsediğini belirten Arslan, “Birkaç kanuni düzenlemenin dışında bu işçilerin hepsi kadrolu işçidir. Belediyenin şirketlerinin daimî kadrolarına yerleştirilen arkadaşlardır. Ama birileri siyaset yapmak, kendi çıkarları için kullanmaya çalışıyor. Belediye şirketlerinde çalışan arkadaşlarımızın bütün hakları yasal olarak iş kanunu kapsamındadır. Burada yeni bir tartışma yaratmak emek hareketine büyük bir zarar verir” dedi.   “BURSA’DA NEVZUHUR BİR HAREKET DEĞİLİZ”   Bursa’nın ikinci bir şubeyle zenginleşmesini önemli buluyoruz, diyen HAK-İŞ Genel BaşkanıArslan, “15 Temmuz 1987 yılında Bursa’da başlattığımız mücadelemiz 37. yılına girdi. Biz Bursa’da nevzuhur bir hareket, rastgele ortaya çıkmış bir mücadele değiliz. Bursa işçisi mücadelemizin en başından beri kararlı ve inançlı bir duruş sergilemiştir. Bursa işçisi kendisine inanan, kendisi ile yol yürüyen hiçbir kimseye ihanet etmemiştir. 1992 yılı hem Konfederasyonumuz HAK-İŞ için hem de Sendikamız HİZMET-İŞ için tarihi bir yıldır. ‘90’lı yıllar sendikamızın Türkiye genelinde güçlü ve etkin sonuç alan grevleriyle anılacaktır. 1992 yılı Ocak ayında Bursa Büyükşehir, Osmangazi, Yıldırım ve Nilüfer belediyelerinde çalışan yaklaşık 4 bin arkadaşımızı tarihi bir grev için hazırladık ve müzakereler sonuç vermeyince grevimizi başlattık. 52 saat süren grevimiz sonucu %145 zammı kabul ettirdik. Bursa’da böylece tarihi bir sonucu elde etmiş olduk” dedi.   AK PARTİ BURSA MİLLETVEKİLİ YAVUZ: “SENDİKALAŞMAK ŞÜKÜR KAYNAĞI”   AK Parti Bursa Milletvekili Mustafa Yavuz, genel kurulun hayırlı olması temennisiyle sözlerine başladı. Yavuz; “Özel sektörler dahil sendikalaşmaya şerh koyulduğu günlerden bu günlere gelmek ayrı bir şükür kaynağı. Her şeyden önce sendikalaşmayı bir dava olarak görmekteyiz. Dolayısıyla geldiğimiz günlere şükrediyorum” ifadelerine yer verdi.   BURSA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKAN VEKİLİ MERSİN: “ŞEHRİ BÜTÜN DİNAMİKLERİYLE BERABER YÖNETMEK ÜZERE YOLA ÇIKTIK”   Genel Kurulda konuşan Bursa Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Ali Mersin “Biz, Bursa’mızı kurumlarımızla, STK’larımızla, hemşerilerimizle, yani şehrin bütün dinamikleriyle beraber yönetmek üzere yola çıktık. Son dönemlerde STK’ların ülke gelişiminde ekonomik görev üstlenmesi söz konusu. Vatandaşlarımızın sorunlarını ve önerilerini kamu kurum ve kuruluşlarına iletmede rolleri büyük” diye konuştu.
HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, “Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanmasını istiyoruz. Kamu çerçeve protokolünün belediyeler ve bağlı şirketleri için de uygulanması konusunda mücadelemizi kararlılıkla sürdürüyoruz” dedi.

HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, Hizmet-İş Sendikamızın Bursa 2 No’lu Şube 1. Olağan Genel Kurulu’na katıldı. Genel kurula, HAK-İŞ Genel BaşkanıArslan’ın yanı sıra AK Parti Bursa Milletvekili Mustafa Yavuz, Bursa Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Ali Mersin, Bursa Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreteri Ulaş Akhan, BİNTED A.Ş. Genel Müdürü Nurcan Kırçova, AK Parti Bursa 24 ve 25. Dönem Milletvekili Av. İsmet Su, AK Parti Bursa İl Başkan Yardımcısı Adnan Kurtuluş, Hizmet-İş ve Özgüven-Sen Sendikalarınını Genel Başkan Yardımcıları, HAK-İŞ Bursa ve bölge il ve şube başkanları, komite başkanları, üyeler ve basın mensupları katıldı.

 

“KAMU ÇERÇEVE PROTOKOLÜNÜN BELEDİYELERDE DE UYGULANMASINI İSTİYORUZ”

 

HAK-İŞ Genel Başkanı Arslan, Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanması talebini yineledi. Arslan, Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan’ın Kamu Çerçeve Protokolü imza töreninde belediye ve bağlı şirketlerini de kapsam içinde tuttuğunu hatırlatarak, “Sayın Cumhurbaşkanımız Kamu Çerçeve Protokol sözleşmesinin belediyeleri de kapsadığını söyledi. Efendim TÜHİS’e üye değilmiş, bunlar tamamen engellemek için oluşturulan gerekçeler. Belediyeler de bir kamu kuruluşudur, belediyeler ayrı tutulmamalıdır” dedi.

Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanması için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eski Bakanı Vedat Bilgin ile protokol imzaladıklarını ancak Bilgin’in görevinin son bulmasından dolayı çalışmanın yarım kaldığını ifade eden Arslan, Yüksek Hakem Kurulu’nda alınan uyuşmazlıkların çözümünde Kamu Çerçeve Protokolünün esas alınacağına dair prensip kararına yönelik baskıları ve bu kararları uygulamama yönündeki çabaları eleştirdi.

Arslan, “Bugün Yüksek Hakem Kurulumuza kamu çerçeve protokolü kararlarının değiştirilmesi yönünde baskı yapılıyor.  Buna direniyoruz. Yüksek Hakem Kurulunda, kurula gelen uyuşmazlıkların çözümünde Kamu Çerçeve Protokolünün esas alınacağına dair prensip kararı alındı, son derece mutlu olduk. Bu karar ile, belediyelerde masada imzalanmayan sözleşmeler Yüksek Hakem Kuruluna giderse orada nasıl bir rakamla karşılaşılacağı ilan edildi. Ne yazık ki Yüksek Hakem Kurulu’nda emeğe, emekçiye karşı bir kısım çevrelerin yürüttüğü yeni bir tablo var. Ben o hakem üyelerini uyarıyorum; lütfen buradan geri adım atılmasın. Yüksek Hakem Kurulu başkanının samimiyetine inanıyorum ve bunu geri götürmeden tekrar prensip kararını devam ettirebiliriz. Kamu Çerçeve Protokolünün belediyelerde de uygulanmasını istiyoruz. Biz bu mücadeleyi yapıyoruz” dedi.

 

“EMEKÇİLERİN TALEBİ, AİLELERİNİN İHTİYAÇLARINI KARŞILAYABİLECEK ÜCRETLERDİR”

 

Konuyla ilgili olarak önceki gün Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile görüştüklerini aktaran Arslan, Bursa’ya, Kocaeli ye, İzmit’e, İstanbul’a hasılı Türkiye’nin her yerine 24 saat hizmet eden emekçilerin talebinin, ailelerinin ihtiyaçlarını karşılayabilecek ücretler olduğunu söyledi.

Arslan, Yüksek Hakem Kurulundan çıkan sözleşmeleri uygulamak istemeyen belediye başkanları olduğuna da dikkat çekti. Arslan, “Bazı belediyelerimizin sözleşmeleri Yüksek Hakem Kurulundan çıkıyor ama kıyamet kopuyor. ‘Yüksek Hakem Kurulu bu rakamları nasıl verir, biz bu rakamları ödeyemeyiz’ diyorlar. Gelin masada anlaşalım diyorlar fakat masada da asgari ücretten fazla vermiyorlar. Sorunların çözüm yöntemi bu olmamalı” dedi. Arslan, Bursa Büyükşehir Belediyesi iştiraki BİNTED’de ek protokol talebini de dile getirdi.

İstanbul ilçe belediyelerinde yaşanan sorunlara da değinen Arslan, “İstanbul’da 23 tane AK Partili belediyelerde hala ek protokolü imzalayamadık. Sorunların çözümü için karşılıklı oturup birbirimizi anlamalıyız. Bunlar şehirlerimize hizmet eden insanlar. Belediye ve şirket işçilerini sadece bir maliyet olarak görülmemeli” ifadelerini kullandı.

 

“İLAVE TEDİYENİN BELEDİYE ŞİRKETLERİNDE DE UYGULANMASINI İÇEREN BİR KANUN DÜZENLEMESİNE İHTİYACIMIZ VAR”

 

Belediye şirket işçilerine verilmesi gereken 52 günlük ilave tediyenin verilmesi için bir kanun düzenlemesine ihtiyaç olduğunu belirten Arslan, “6772’nin belediye şirketleri için de uygulanacağı bir kanun düzenlemesine ihtiyacımız var. Aslında kanun açık fakat yargıtay kararları maalesef böyle bir düzenlemeyi zorunlu hale getiriyor” dedi.

Bir kısım çevrelerin belediye şirketlerinde bugün gelinen noktayı küçümsediğini belirten Arslan, “Birkaç kanuni düzenlemenin dışında bu işçilerin hepsi kadrolu işçidir. Belediyenin şirketlerinin daimî kadrolarına yerleştirilen arkadaşlardır. Ama birileri siyaset yapmak, kendi çıkarları için kullanmaya çalışıyor. Belediye şirketlerinde çalışan arkadaşlarımızın bütün hakları yasal olarak iş kanunu kapsamındadır. Burada yeni bir tartışma yaratmak emek hareketine büyük bir zarar verir” dedi.

 

“BURSA’DA NEVZUHUR BİR HAREKET DEĞİLİZ”

 

Bursa’nın ikinci bir şubeyle zenginleşmesini önemli buluyoruz, diyen HAK-İŞ Genel BaşkanıArslan, “15 Temmuz 1987 yılında Bursa’da başlattığımız mücadelemiz 37. yılına girdi. Biz Bursa’da nevzuhur bir hareket, rastgele ortaya çıkmış bir mücadele değiliz. Bursa işçisi mücadelemizin en başından beri kararlı ve inançlı bir duruş sergilemiştir. Bursa işçisi kendisine inanan, kendisi ile yol yürüyen hiçbir kimseye ihanet etmemiştir. 1992 yılı hem Konfederasyonumuz HAK-İŞ için hem de Sendikamız HİZMET-İŞ için tarihi bir yıldır. ‘90’lı yıllar sendikamızın Türkiye genelinde güçlü ve etkin sonuç alan grevleriyle anılacaktır. 1992 yılı Ocak ayında Bursa Büyükşehir, Osmangazi, Yıldırım ve Nilüfer belediyelerinde çalışan yaklaşık 4 bin arkadaşımızı tarihi bir grev için hazırladık ve müzakereler sonuç vermeyince grevimizi başlattık. 52 saat süren grevimiz sonucu %145 zammı kabul ettirdik. Bursa’da böylece tarihi bir sonucu elde etmiş olduk” dedi.

 

AK PARTİ BURSA MİLLETVEKİLİ YAVUZ: “SENDİKALAŞMAK ŞÜKÜR KAYNAĞI”

 

AK Parti Bursa Milletvekili Mustafa Yavuz, genel kurulun hayırlı olması temennisiyle sözlerine başladı. Yavuz; “Özel sektörler dahil sendikalaşmaya şerh koyulduğu günlerden bu günlere gelmek ayrı bir şükür kaynağı. Her şeyden önce sendikalaşmayı bir dava olarak görmekteyiz. Dolayısıyla geldiğimiz günlere şükrediyorum” ifadelerine yer verdi.

 

BURSA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE BAŞKAN VEKİLİ MERSİN: “ŞEHRİ BÜTÜN DİNAMİKLERİYLE BERABER YÖNETMEK ÜZERE YOLA ÇIKTIK”

 

Genel Kurulda konuşan Bursa Büyükşehir Belediye Başkan Vekili Ali Mersin “Biz, Bursa’mızı kurumlarımızla, STK’larımızla, hemşerilerimizle, yani şehrin bütün dinamikleriyle beraber yönetmek üzere yola çıktık. Son dönemlerde STK’ların ülke gelişiminde ekonomik görev üstlenmesi söz konusu. Vatandaşlarımızın sorunlarını ve önerilerini kamu kurum ve kuruluşlarına iletmede rolleri büyük” diye konuştu.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve ankhaber.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.